求人情報詳細

Aju Japanese hotel


営業関連職

インターン大募集


弊社グループ会社は、日々刻々と進化するインドで、一歩先、二歩先を見据えて
スタッフ一同 常にお客様の立場に立ち、サービス向上に努めております。
弊社はインドの急成長と共にお客様の満足度も上がり、現在は、グルガオンに2カ所、ニムラナ、チェンナイに各1カ所
日本人のビジネスの為の、ご出張の方や、長期滞在の方々の為に、
リーズナブルな価格で質の高いサービスを御提供させて頂いております。


募集要項
募集職種 営業関連職
 
募集背景 インターン増員募集  
仕事内容 ホテル業務全般  
応募資格 ・年齢不問、健康な日本人(男性・女性)
・英語力はさほど問いません
・やる気や責任感のある方  
雇用形態 インターン 二カ月間 から六カ月  
勤務地 グルガオン デリーの隣町  
勤務時間 9時〜18時
 
給与 なし。 経験や能力に応じて優遇いたします。  
待遇 研修サポート、住居費、光熱費、水道費全額支、食事付きWifi完備 、携帯電話支給、空港送迎  
休日休暇 週休1日制  
教育制度 研修あり  
当社の特徴紹介 〜アジュホテルの魅力♪〜〜
◎世界でも人気の観光地であるインドで働けます♪
◎食事、寮完備なので、施術業務に集中できます!
◎お客様が安定して入れば、日本よりも充実した衣食住が可能♪
◎日本との時差は3時間半年で、日本人には住みやすい環境♪

新しくホテルの支店を増やすため、日本人サポートを必要としています。
少しでもご興味・ご相談(衣食住の環境、条件、面接地等)のある方ご連絡下さい。  
Q&A
どんなスタッフがいますか?  
日本が大好きな、オーナーを始め、親しみやすいスタッフばかりがいる環境です。  
インターン受け入れは過去にありますか?  
短期、長期でありますので、安心して、働く事ができます。

 
英語力はりますか?  
お客様は、日本人ですので、日本語を使います。スタッフとは、英語になりますが、初級レベルでも問題ありません。
 
開始概要  
弊社、日本人の為のホテルのアジュグループは、グルガオン、ニムラナ、およびチェンナイにあるインドの大都市の中で最も著名なホテルグループのうちの一つです。私たちのホテルは、日本人ゲストのためのモダンな設備と優雅で快適な生活空間を提供します。私たちのホテルは5年以上に亘って、日本からの観光客、ビジネスのための長期滞在者に、国際的なレベルの親切なサービスを提供しています。

雄大な外観、明るく上品な内装を持つお部屋は、全て日本製の、バスタブ、電子レンジ、ホットプレート、NHKワールドプレミアムチャンネル、瞬間湯沸かし器と冷水、家具がついています。きちんと教育された礼儀正しいスタッフの行き届いたサービスは、"AJU"の特徴です。AJUの日本人のためのホテルは、お客様が滞在する度に、様々なご意見に耳を傾け、日々改善に努めております。客室や設備、安全性、セキュリティ、快適性のあらゆる側面も考慮されています。  
応募について  
プロセスについて
【STEP1】応募フォームからお申込み
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【STEP2】書類選考
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【STEP3】スカイプによる面接
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【STEP4】インターンシップの実施(2〜6ヶ月間)
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【STEP5】帰国或いは或いはデリー現地の正社員として採用
 
ホームページ  
http://www.ajujapanesehotels.com/index.html  
会社概要
会社名 Aju Japanese hotel  
事業内容 ホテルビシネス 
事業所 A13 greenwood city sectors 45 grugaon Haryana India  
HP www.ajujapanesehotels.com 
応募方法
応募方法 ・ご応募の際は、「この企業に応募する」ボタンより応募フォームをご入力頂き、履歴書、職務経歴書を添付の上、送信くださいませ。担当よりご連絡差し上げます。

※履歴書・職務経歴書は必ず添付ください。(応募フォームの確認画面で職務経歴書と履歴書のファイル添付が可能です)
※案件に関するお問い合わせもお気軽にどうぞ。

海外で働きたい人必見!海外勤務求人の効率的な探し方、ノウハウ公開!

海外で働くといっても、大きく分けて2通りの働き方があります。日本企業に就職して「海外駐在」を目指す方法と、現地企業と直接雇用契約を結ぶ「現地採用」です。

 

1.現地採用を目指す方法

現地採用とは、現地企業とあなたが直接雇用契約を結ぶ形になります。年金や社会保険など、現地企業の取り決めによることとなり、良くも悪くも、すべて自己責任となりますが、自由に海外で働いてみたい人には検討に値するでしょう。
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2.海外駐在を目指す方法

日本企業に雇用されながら、本社からの指示で海外勤務を行うのが海外駐在者です。
駐在は、海外経験が得られて、比較的給与も高いことから、目指す人も多いと思います。
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1位 パソナ

パソナキャリアパソナキャリア言わずと知れた日本最大級の人材会社です。実はパソナはかなり海外展開に力を入れている企業で、北米、中国、香港、台湾、タイ、ベトナム、インドネシア、シンガポール、インドに拠点を持っています。

特にコンサルタントのアフターフォローが好評で、海外に精通したコンサルタントが、企業情報を紹介するだけでなく、その他ビザ情報や生活情報をご提供し、サポートしてもらえるのが特徴です。私の周りでも、パソナで転職成功したグローバル人材も多く、個人的には、非常にお勧めのエージェントです。

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2位 ビズリーチ

BIZREACHBIZREACH日本でのハイクラス人材の転職支援の先駆けで、海外経験者のマッチングではトップクラスの実績を誇るサービスです。
それだけに、職歴や外国語のスキルは厳しく見られます。
年齢層で言うと、30代後半からベテランまでの海外勤務経験者が対象のサービスになりますので、海外経験のある人は是非登録してみてください。即戦力が期待されるエージェントですので、逆に、新卒〜20代の若手の方にはハードルが高いかもしれませんが、海外経験のある人には、管理人が一番お勧めするエージェントです。

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3位

エンジニア専門の転職支援はメイテックネクスト現地工場長だった方や、技術者・エンジニアの方は・・・
海外勤務経験豊富なエンジニア系の方には、エンジニア専門の「メイテックネクスト」がお勧めです。技術系の案件が非常に豊富で、特化していますので、コンサルタントも業界を熟知した人が対応します。ご自身の経験や知識を、よく理解して、希望にマッチした案件の紹介が受けられます。

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ブリッジ編集部Presents就職・転職コンサルタントに聞く海外への就職(対談:小寺良二氏)

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ブリッジに掲載されている求人情報は、求人掲載企業に対して求人情報に虚偽がないようにお願いはしておりますが、掲載内容の全てを保証するものではありません。労働条件・待遇等については、ご自身で企業に十分確認されることをお願い申し上げます。